| dc.contributor.author | Dwiyono, Yudo | |
| dc.date.accessioned | 2022-03-11T14:39:20Z | |
| dc.date.available | 2022-03-11T14:39:20Z | |
| dc.date.issued | 2021-01-10 | |
| dc.identifier.uri | http://repository.unmul.ac.id/handle/123456789/23679 | |
| dc.description.abstract | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan kepala sekolah
terhadap kinerja guru, iklim kerja terhadap kinerja guru, iklim kerja dan
Kepemimpinan kepala sekolah terhadap kinerja guru. Penelitian ini adalah
penelitian kuantitatif dengan ex post facto. Populasi penelitian adalah seluruh guru
di SMA Negeri 9 Samarinda , SMA Negeri 12 Samarinda, SMA Negeri 13
Samarinda,dan SMA Islam Bunga Bangsa Samarinda. Sampel berjumlah 106 guru,
dipilih menggunakan teknik sampel jenuh. Instrumen yang digunakan ialah angket,
dengan tiga aspek yaitu iklim kerja, kepemimpinan kepala sekolah dan kinerja
guru.Analisis data menggunakan teknik regresi sederhana dan regresi berganda
untuk menguji hipotesis penelitian. Hasil penelitian membuktikan (1) terdapat
pengaruh yang signifikan kepemimpinan kepala sekolah terhadap kinerja (2)
terdapat pengaruh yang signifikan iklim kerja terhadap kinerja guru (3) terdapat
pengaruh yang signifikan kepemimpinan kepala sekolah dan iklim kerja terhadap
kinerja. | en_US |
| dc.publisher | Sistema: Jurnal Pendidikan | en_US |
| dc.subject | iklim kerja, kepemimpinan kepala sekolah, kinerja guru | en_US |
| dc.title | PENGARUH KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA DI KECAMATAN SAMARINDA UTARA | en_US |
| dc.title.alternative | PENGARUH KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA DI KECAMATAN SAMARINDA UTARA | en_US |
| dc.type | Article | en_US |
