View Item 
  •   Unmul Repository Home
  • Skripsi
  • TA - Social and Political Sciences
  • S1-Ilmu Administrasi Bisnis
  • View Item
  •   Unmul Repository Home
  • Skripsi
  • TA - Social and Political Sciences
  • S1-Ilmu Administrasi Bisnis
  • View Item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Analisis Sistem Akuntansi Penggajian dan Pengupahan dalam Rangka Mendukung Pengendalian Intern (Studi pada SPEKU Delivery Kota Samarinda)

Thumbnail
View/Open
Skripsi (2.708Mb)
Date
2022-02-15
Author
Nurdianto, Ade
Fikry Aransyah, Muhammad
Metadata
Show full item record
Abstract
Ade Nurdianto, dengan judul “Analisis Sistem Akuntansi Penggajian dan Pengupahan dalam Rangka Mendukung Pengendalian Intern (Studi pada SPEKU Delivery Kota Samarinda )”. Penelitian ini dibimbing oleh Bapak Muhammad Fikry, M.BA., B.BA selaku dosen pembimbing I dan Bapak Dr. M. Zaini, M.Si selaku dosen pembimbing II . Tujuan penelitian ini Untuk mengetahui sistem dan prosedur penggajian dan pengupahan karyawan yang benar berdasarkan sistem akutansi yang diterapkan, Serta untuk mengetahui penerapan sistem dan prosedur penggajian dan pengupahan karyawan telah mendukung sistem pengendalian intern pada pada SPEKU Delivery Samarinda. Teori yang digunakan mencakup teori sistem akuntansi (Mulyadi, 2014), Sistem akutansi penggajian dan pengupahan (Mulyadi, 2014), pengendalian intern (Hermawan, 2017). Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif. Penelitian yang dilakukan oleh peneliti adalah penelitian lapangan (field research) yaitu penelitian yang setiap datanya diperoleh secara langsung pada objek penelitian (Sugiyono, 2017). Dengan memperoleh sumber data primer dari wawancara meliputi identitas dan tanggapan responden. Sedangkan data sekunder berasal dari berbagai bahan pustaka, baik berupa buku, jurnal-jurnal dan dokumen lainnya yang berhubungan dengan penelitian ini. Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis data model interaktif yang sebagaimana dibuat oleh Miles dan Huberman, analisis data kualitatif, dapat dilakukan melalui langkah langkah sebagai berikut :pengumpulan data, yaitu data reduction, data display, dan conclusion drawig / verification. Dari hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa Fungsi yang terkait sistem penggajian dan pengupahan pada SPEKU Delivery belum seluruhnya menjalankan tugas dengan baik karena terjadi perangkapan tugas oleh bagian administrasi. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan, peneliti memberikan saran kepada perusahaan untuk Memisahkan kan setiap fungsi yang ada di SPEKU Delivery Samarinda agar tidak terjadi perangkapan tugas yang di kerjakan oleh bagian administrasi.
URI
http://repository.unmul.ac.id/handle/123456789/20632
Collections
  • S1-Ilmu Administrasi Bisnis [97]

Repository Universitas Mulawarman copyright ©   LP3M Universitas Mulawarman
Jalan Kuaro Kotak Pos 1068
Telp. (0541) 741118
Fax. (0541) 747479 - 732870
Samarinda 75119, Kalimantan Timur, Indonesia
Contact Us | Send Feedback
 

 

Browse

All of Unmul RepositoryCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

Login

Repository Universitas Mulawarman copyright ©   LP3M Universitas Mulawarman
Jalan Kuaro Kotak Pos 1068
Telp. (0541) 741118
Fax. (0541) 747479 - 732870
Samarinda 75119, Kalimantan Timur, Indonesia
Contact Us | Send Feedback