Pengaruh penerapan sistem informasi (si) terhadap kinerja individu

dc.contributor.author	Ariani, Irma
dc.contributor.author	Bone, Hamid
dc.contributor.author	Kesuma, Agus I
dc.date.accessioned	2022-01-18T00:56:02Z
dc.date.available	2022-01-18T00:56:02Z
dc.date.issued	2021
dc.identifier.citation	http://dx.doi.org/10.29264/jiam.v6i4.6914	en_US
dc.identifier.uri	http://repository.unmul.ac.id/handle/123456789/13508
dc.description.abstract	Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Sistem Informasi terhadap Kinerja Karyawan pada Balai Pemantapan Kawasan Hutan (BPKH) Wilayah IV Samarinda.Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif, data yang diambil merupakan data primer dengan menggunakan skala likert.Subjek dalam penelitian ini adalah karyawan manajemen internal yang menggunakan Komputer dan menyediakan system informasi akuntansi secara langsung.Dalam penelitian ini sampe berjumlah 35.Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan alatanalisis Partial Least Square (PLS). Berdasarkan analisis yang telah dilakukan diperoleh hasil bahwa pemanfaatan system informasi akuntansi, kualitas system informasi akuntansi,dan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan variabel keamanan sistem informasi akuntansi tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mulawarman	en_US
dc.title	Pengaruh penerapan sistem informasi (si) terhadap kinerja individu	en_US
dc.type	Article	en_US